У Ужицу је одржан састанак представника Министарства просвете, науке и технолошког развоја, локалне самоуправе и директора средњих школа из Златиборског округа ради израде плана уписа ученика по дуалном моделу образовања. Представљено је које смерове школе планирају да отворе и са којим компанијама да сарађују. Конкурс за упис треба да буде завршен у марту.
Град Ужице је први у Србији још 2013. године подржао програм и реформе средњих стручних школе у правцу дуалног образовања.

-Уз подршку Регионалне привредне коморе, Националне службе за запошљавање и великог броја привредника из града и околине, кренули смо у реформу и отварање смерова за дуално образовање. Од 2016. године Техничка школа у Ужицу покренула је први смер дуалног образовања, а 2017. године је добила друго одељење дуалног образовања-рекао је Ратко Трмчић, члан Градског већа за друштвене делатности.
Проф. др Габријела Грујић, помоћник министра за дуално и предузетничко образовање и васпитање навела је да у Ужицу које је представник Златиборског округа у области дуалног образовања присутни су директори из 10 општина и и то Ариља, Бајине Баште, Пожеге, Прибоја, Пријепоља, Нове Вароши, Сјенице, Косјерића, Ужица и Чајетине, што говори да се Министарство бави умрежавањем читавог региона, а не само у великим градовима.

-Потрудили смо се да направимо регионалну мапу дуалног образовања, интезивно смо радили на том документу како бисмо имали преглед стања у читавом региону. Од 2016. године радимо на овом моделу организације наставе и данас можемо да се похвалимо да смо израдили стандарде акредитације на високом нивоу образовања. Визија, нашег националног модела дуалног образовања укорењена је у свему ономе како је замислио овај град и регион-нагласила је Грујић.
По дуалном моделу планом уписа више не руководи само систем образовања, него за истим столом седе представници локалне самоуправе, Привредне коморе, привреде и сви заједно доносе одлуку шта је потребно младим људима, који профили ће бити имплементирати за наредну школску годину.
-Дуално образовање бирамо пре свега због стицања савремених компетанција младих људи да могу да се запосле, а самим тим бенефит имају и компаније да не добијају кадрове којима ће рећи да имају неупотребљиве дипломе. Ако образовање има сублимацију знања и вештину производног знања у компанијам онда смо на добром путу да остваримо добар резултат-закључила је Грујић.
До прошле године било је 47 профила, а за наредну школску годину исказана је потреба за још пет профила.





Učitavanje komentara...